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L'outil en quelques mots
Créez et intégrez en toute liberté des simulations de conversation à vos parcours de recrutement, d'onboarding ou de formation.
Simplicité de création
La création simple et rapide des expériences immersives qui collent à la réalité terrain de vos équipes.
Blended learning
La liberté de créer les simulations en phase avec tout votre parcours de formation (blended learning).
Interface intuitive
Une interface simple et intuitive, aucune connaissance technique nécessaire.
Tester vos simulations
Un service d'aide à l'écriture pour tester vos simulations avant leur publication.
Besoin d’aide ?
Vous souhaitez que l'on s'en occupe pour vous ? Notre studio s'occupe de tout !
Les expériences conversationnelles pour les utilisateurs
Développez les compétences
Le simulateur de conversation s'adapte à tous vos cas d'usage : outil d'assessment, de recrutement, de pré-boarding et d'onboarding, de formation continue ou de sensibilisation.
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Engagez vos apprennants
L'immersion accessible facilement depuis votre navigateur. En audio, en video 2D ou en vidéo 360° avec des simulations de conversation au plus proche de la réalité de vos collaborateurs pour engagr voss apprenants.
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Pilotez vos performances
Grâce à un puissant outil d'analyse, suivez facilement l'acquisition des compétences, les mots les plus utilisés ou le temps passé par vos apprenants sur le simulateur.
Développement des compétences
Le simulateur de conversation s'adapte à tous vos cas d'usage : outil d'assessment, de recrutement, de pré-boarding et d'onboarding, de formation continue ou de sensibilisation.
Engagement des apprenants
L'immersion accessible facilement depuis votre navigateur. En audio, en video ou en vidéo 360° avec des expériences conversationnelles au plus proche de la réalité de vos collaborateurs les engager au maximum.
Pilotage des performances
Grâce à un puissant outil d'analyse, suivez facilement l'acquisition des compétences, les mots les plus utilisés ou le temps passé par vos apprenants sur chaque expérience conversationnelle.
PITCHBOY en 58 secondes !
L'un des facteurs de succès de cette collaboration, c'est le management de projet qu'il y a derrière.
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Xavier Voilquin
Training Operations Leader EMEA
chez Medtronic
Le souvenir le plus prégnant c'est la co-construction, on a vraiment été accompagné par l'équipe pour travailler sur les scénarios et pour co-construire un outil à l'image de ce qu'on voulait en faire, c'est-à-dire accessible au public facilement.
Stéphanie Hullot
Responsable du pôle compétence
chez CDG Alliance
La fluidité de la simulation, l’incarnation de la cliente et l’habillage Teams rendent cette mise en situation très réaliste. C’est concrêt et proche des besoins du terrain.
Vincent Picot
Responsable nouveaux usages
digitaux chez BNP Paribas
Sincèrement je le fais pas souvent mais je voulais vous tirer un gros chapeau pour ce travail qui est plus que prometteur ! Le rendu est excellent et j'ai tellement hâte de voir la suite. Nos collaborateurs vont enfin avoir une intégration digne de leur travail !
Jonathan Goldfarb
Directeur recrutement et
formation chez Franprix
Après avoir regardé les partenaires possibles sur le marché de la formation en réalité virtuelle sur mesure, nous avons été orienté par Learning Tribes vers Pitchboy, car ils faisaient ensemble la différence sur plusieurs critères : L’utilisation pertinente de la reconnaissance vocale en langage naturel et de l’intelligence artificielle pour faire de l’expérience d’apprentissage un parcours réaliste et individualisé tout en permettant une restitution calibrée des performances et des progrès. Une grande maîtrise de la technologie tout en gardant une souplesse vis-à-vis des matériels utilisateurs disponibles. Et enfin la qualité de la prestation de production et du rendu.
Julien Ricard
Ex responsable pédagogique
chez Bouygues Telecom
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d'actions suivantes : actions de formation.
